In der Chefetage werden keine Leistungen mehr erbracht oder Herausforderungen angenommen. Nein, heutzutage wird „performed“ oder „Challenges“ werden „proaktiv“ angegangen. Die Managersprache ist gespickt mit Floskeln, Worthülsen und inhaltsleeren Phrasen. Wer so spricht, klingt irgendwie wichtig und professionell und wer dazu gehören will, muss den Jargon beherrschen. Doch wie wirkt diese, mit englischen und denglischen Ausdrücken gespickte Sprache auf die Mitarbeitenden? Um diese Frage zu beantworten, wurde im Rahmen dieser Bachelorarbeit eine empirische Studie durchgeführt. Die Probanden beurteilten einen fiktiven Geschäftsführer bezüglich der Variablen Kompetenz, Glaubwürdigkeit, Sympathie und Erfolg. Die Versuchsbedingungen wurden dabei möglichst realitätsgetreu gestaltet um auch die Frage zu beleuchten, inwiefern nonverbale Signale wie Aussehen, Mimik und Gestik die Eindrucksbildung beeinflussen.

Wahrnehmung
Leadership
Kommunikation
Businessjargon
Eindrucksbildung
Wirtschaftspsychologie

• Front Matter
• Einleitung
• Theorie
• Methoden
• Auswertung und Diskussion
• Fazit und Ausblick
• Back Matter

Watt, Schweiz
Andrea De Ventura Rajab

Book Title
Wahrnehmung von Businessjargon

Book Subtitle
Ein Experiment zur Wirkung von Businessjargon bei Führungskräften

Authors
Andrea De Ventura Rajab

Series Title
Schriftenreihe der Kalaidos Fachhochschule Schweiz

DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-658-42435-0

Softcover ISBN
978-3-658-42434-3
Published: 01 September 2023

eBook ISBN
978-3-658-42435-0
Published: 31 August 2023

Series ISSN
2570-4060

Series E-ISSN
2570-4079

Edition Number
1

Number of Pages
XV, 90

Number of Illustrations
23 b/w illustrations

Topics
Business Strategy/Leadership, Personality and Social Psychology